Из них 17% – заняты в IT сфере, 9% – в сфере искусства и развлечений, 8% – работники финансовой сферы. При этом треть красноярцев интереса к своей работе не испытывают.
30% жителей краевого центра в понятие «интересная работа» вкладывают возможность видеть результаты своей деятельности, 19% – выполнение увлекательных задач, а 24% – погружение в новые знания и сферы. 9% красноярцев считают, что на интерес прежде всего влияет возможность карьерного роста, еще 5% привлекает творческое развитие, а 14% – общение с интересными людьми.
Для 85% горожан интерес к работе оказался основной мотивацией к труду.
16% красноярцев считают свою работу главным увлечением в жизни, а 71% горожан признались, что помимо работы имеют другие интересы.
