Именно поэтому Роструд решил поделиться с россиянами подробностями о том, как должен быть устроен рабочий день в жару.
Как заявили в ведомстве, в первую очередь, работодатель обязан обеспечить правильный температурный режим внутри помещения.
Ко всему прочему, работодатель должен предоставлять своим подчиненным возможность отходить на перерывы в специальные места, где можно расслабиться. В офисах также должны обязательно присутствовать свежая питьевая вода и аптечка.
В том случае, если температура составляет 28,5 градуса, то рабочий день необходимо сократить на один час, 29 градусов — на два часа, 30,5 градуса — на четыре часа.
Если же труд людей связан с физическими нагрузками, то их рабочий день должен сокращаться уже при температуре плюс 26,5–27,5 градуса.
