КРАСНОЯРСКИЙ КРАЙ, /НИА-КРАСНОЯРСК/. В Москве состоялась торжественная церемония вручения наград победителям II Всероссийского конкурса профессионального мастерства в сфере содействия занятости.Глава Минтруда России Антон Котяков лично поздравил руководителя агентства труда и занятости населения Красноярского края Виктора Новикова с высокими достижениями краевой службы занятости. Красноярский край второй год подряд занимает первые места сразу в двух номинациях: «Лучший специалист центра занятости населения» и «Лучший проект».
В 2023 году Красноярский край удостоен первого места в категории «Лучший проект службы занятости по реализации государственных приоритетов». Экспертное сообщество присудило победу за межрегиональный проект «Система кадрового обеспечения инвестиционных проектов», который успешно реализуется в нашем регионе с 2019 года.
В рамках проекта комплексное сопровождение получают более 130 инвестиционных проектов в области строительства, золотодобычи, освоения месторождений, переработки древесины и др.
«Работодателям предлагают разные сервисы с учетом задачи заполнения текущей и перспективной кадровой потребности. Поиск кандидатов ведут по всему краю и среди жителей других субъектов страны. К примеру, для предприятий проводят открытые отборы среди соискателей из регионов Енисейской Сибири. При этом по принципу «одного окна» организация обращается только в один выбранный центр занятости и сотрудничает с персональным куратором», – прокомментировал суть проекта руководитель агентства труда и занятости населения Красноярского края Виктор Новиков.
Система работы включает формирование кадрового резерва, профориентацию молодежи на востребованные экономикой специальности, обучение по заявкам предприятий, информационную поддержку.
Проект рассчитан до 2029 года. Если до его внедрения на инвестиционных проектах в течение года закрывали не более 65% заявленной потребности, то сейчас – до 87%.
Кроме того, по итогам всероссийского конкурса звания лучшего специалиста удостоена кадровый консультант центра занятости населения ЗАТО г. Зеленогорска Кристина Ходакова.
Для каждого работодателя она разрабатывает и реализует индивидуальный план по кадровому обеспечению с учетом его бизнес-ситуации. Так, строительной компании Кристина помогла привлечь из Санкт-Петербурга заместителя директора по строительству. С этой целью реализовано мероприятие национального проекта «Демография» по повышению мобильности трудовых ресурсов.
В прошлом году у Красноярского края также два первых места: победу присвоили Надежде Яковлевой (карьерному консультанту центра занятости населения г. Красноярска) и межведомственному инфраструктурному проекту «Мобильный центр занятости населения».
