Таковы результаты опроса, проведенного экспертами Авито Работы.
23% опрошенных красноярцев заявили, что открытое обращение в их компании допустимо независимо от должности и положения сотрудника. Больше половины (56%) респондентов отметили, что неформальный подход допустим только к некоторым категориям лиц. По большей мере это коллеги (77%), а также партнеры (12%), начальство (9%) и клиенты (2%).
Больше других неформальный подход предпочитают специалисты сфер автомобильного бизнеса (51%), IT (40%) и онлайн-торговли (39%). Наоборот, держат дистанцию на работе сотрудники отрасли образования (49%), медицины (48%) и бухгалтерии (45%).
«Для многих сотрудников неформальное общение на рабочем месте помогает создать более мотивирующую и комфортную обстановку. Такой стиль коммуникации между коллегами располагает к открытому диалогу. Формальное общение также имеет свое место, например, в компаниях с четко выстроенной вертикальной структурой или в организациях, где от сотрудников требуется соблюдение строгих правил», — комментирует директор по развитию Авито Работы Дмитрий Пучков.